帝豪国际vip.88

新闻中心

News Center

京能集团持续萦绕“四个中心”的首都城市战术定位,施杏装帝豪国际vip.88为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战术,施杏装安身首都、依附京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战术,致力提升综合实力,致力提升服务首都发展能力,致力提升绿色发展水平,致力提升科技创新能力,致力提升精益化治理水平,着力建设成为治理模式先进、盈利能力稳重、人才行列精壮、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合帝豪国际vip.88服务集团。

您当前的地位: 首页 ? 新闻中心 ? 综合新闻

岱海建发公司“治理干部大讲堂”力促服务水平上台阶

2010-11-10 阅读次数:6446 新闻作者:京能集团
  2010年11月8日晚,岱海建发公司一楼会议室里座无虚席,听多专一投入,主讲人声情并茂,一场杰出的服务礼节培训在进行。
        本次培训是岱海建发公司“治理干部大讲堂”系列培训第四期,公司副总经理苑立成为主讲人=蔡蒙,苑总结合公司经营现实,联系自己亲自经历,为公司整个员工上了一堂活泼有趣的礼节教育课。他沉点解说了中西礼节文化在就餐、饮酒、着装等方面细节上的差距,并以典型案例钻延注关键问题互换的方式与听多发展热烈会商,使参与培训的人员设置了礼节是提高服务技术的理想。
        进入11月,岱海建发公司提议“大干六十天,治理上台阶”的活动建议,活动通过加强内部培训和自我进建等方式提高宽大员工的治理能力。岱海建发“治理干部大讲堂”作为此项活动的沉要组成部门,紧紧萦绕“用心服务,钻营卓越” 这一主题,组织宽大员工强化进建、苦练内功,进一步推进公司服务水平的整体提升。 上一条 :清河电力检建公司辅导到京科发电调研 下一条 :京西发电公司节能降耗工作稳步推动
更多新闻 MORE
【网站地图】